Vem ser Humanz

Mundo Zenvia

SOMOS UMA PLATAFORMA QUE EMPODERA EMPRESAS A CRIAREM EXPERIÊNCIAS ÚNICAS AO LONGO DA JORNADA DO CLIENTE

Queremos talentos diversos em nossas equipes, compartilhando aprendizados e evoluindo juntos, construindo um ambiente colaborativo, com autonomia e respeito. Somos 100% remotos e nosso horário é flexível. Vem ser Humanz.

Como humanos, somos encantados por inovações tecnológicas, porque elas nos permitem explorar nosso território de maneiras novas e inesperadas. Agora, como #humanz, acreditamos que a evolução humana deve acontecer de forma combinada com a evolução tecnológica para moldar um novo mundo de experiências. No Mundo ZENVIA, somos curiosos, respiramos inovação e queremos liderar a mudança necessária, construindo um lugar onde você possa ser quem você é, livre de amarras, com leveza e respeito às diferenças individuais e diversidades. Curtimos a jornada e entregamos resultados extraordinários, como um único time.

Porque a gente

Acreditamos que as pessoas são únicas e que cada um de nós tem potencial de desenvolver suas capacidades e aprender continuamente. Erramos, acertamos e evoluímos juntos. Se você quer ser parte desta história, a ZENVIA é o seu lugar. Nosso propósito é moldar um novo mundo de experiências, empoderando empresas para criar experiências únicas ao longo da jornada do cliente, com nossa plataforma unificada de ponta a ponta.

Conheça um pouco mais sobre nossa Cultura

Com o CulturaCast, um podcast com colaboradores falando sobre temas importantes internos e como é nossa vibe.

Ou no hotsite de cultura, que traz nossas crenças, comportamentos esperados, propósito e aspiração.

Nossas Crenças

PESSOAS SÃO ÚNICAS
CONFIANÇA EMPODERA
MERGULHE FUNDO
QUEBRE BARREIRAS
DESBLOQUEIE O VERDADEIRO POTENCIAL

By Humanz: Entende, respeita e aprende com as diferenças individuais e identidades. For Humans: Possibilita experiências personalizadas com soluções altamente escaláveis.

By Humanz: Estabelece objetivos claros, curte a jornada e entrega resultados, como um único time. For Humans: Define expectativas claras e entrega o que promete continuamente.

By Humanz: É curioso, entende profundamente os problemas e endereça as causas raízes. For Humans: Cria com base em dados e feedback do cliente, exercitando empatia.

By Humanz: Desafia o status quo, se livra de desculpas e faz as coisas acontecerem. For Humans: Cria maneiras mais simples, rápidas e eficientes de empoderar os clientes.

By Humanz: Atinge o seu melhor desempenho, liderando a mudança necessária com responsabilidade e pensamento sistêmico. For Humans: Vai além e gera um verdadeiro impacto para criar um novo mundo de experiências.

Benefícios e Diferenciais

HEALTH CARE para cuidar da sua saúde

Plano de Saúde – TOP e 100% custeado pela empresa para o colaborador + possibilidade de incluir dependentes
Telemedicina
Opinião Médica Especializada
Central Clínica 24h
Plano Odontológico
Seguro de Vida

WELLNESS CARE para cuidar do seu bem-estar

Telepsicologia
AniverZen (BdayOff)
Gympass
Coach Nutricional
Coach Esportivo
Carga horária reduzida – 40 horas semanais
Flexibilidade para gerir seu horário de trabalho, banco de horas e para tirar suas férias

PARENTAL CARE para cuidar de quem você ama

Empresa cidadã – licença estendida: Maternidade de 6 meses, Paternidade de 1 mês e Adoção
Acompanhamento de Gestante
Auxílio Creche para crianças até 71 meses

REMOTE CARE para cuidar de você enquanto trabalha

Remote First – política para colaboradores que desejam viajar ou se mudar temporariamente
Parceria com co-workings no Brasil
R$1.500,00 para montar seu escritório
R$250,00 mensais de auxílio home office
Alelo Tudo: você escolhe como quer alocar o valor (VR, VA e/ou benefícios)
Ferramentas para apoiar a sua produtividade e comunicação (síncrona e assíncrona)

Nossos Humanz

Nossos #humanz

“Ser #humanz é ir além. É não pensar somente no que há a sua volta. É ser curioso para aprender e buscar desenvolvimento, é perceber o quanto as pessoas são únicas e valorizar cada ser. Esse sentimento de confiança reflete nas nossas entregas e no relacionamento com nossos clientes!”
Pamella DominguesPO
“Ser #humanz é estar disposto a se desafiar e mergulhar fundo nos desafios ao mesmo tempo em que aproveita a própria jornada de desenvolvimento e crescimento profissional.”
Gabriel WillianAnalista de Gestão de Pessoas
“Ser #humanz é poder viver diariamente novos desafios, poder testar constantemente suas habilidades humanas e tecnológicas, em um ambiente de cooperação e de crescimento na carreira”.
Thafarel CamargoCoordenador de TI
“Ser um #humanz é trabalhar com pessoas incríveis e projetos interessantes para criar um novo mundo de experiências”.
Caren CazorlaCoordenadora de Aprendizagem e Desenvolvimento
“Ser #humanz pra mim é ser responsável, dedicado e acima de tudo ser Humano, ter empatia. Esta cultura ao meu ponto de vista, é uma das que mais se destacam e é umas das que acho mais importantes”.
Weverton GomesDesenvolvedor

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